Executive Education
Consulting & Coaching for Change
Consulting & Coaching for Change
Executive Mastère
Langue : Anglais
PLUS D'INFORMATIONS SUR LE PROGRAMME
Rendez-vous sur le site Consulting and Coaching for Change pour obtenir plus d'informations sur le programme et vous inscrire.
Événements à venir
Vidéo : Alumni Insights
Repenser et conduire le changement
Êtes-vous passionné par la conduite du changement et le leadership ? Êtes-vous prêt à penser autrement et à partager des expériences, des connaissances et des bonnes pratiques avec des confrères internationaux partageant cet état d’esprit ? Dans ce cas, ce programme, offert par HEC PARIS et SAÏD BUSINESS SCHOOL - University of Oxford, vous fournira les compétences et le savoir-faire permettant de traiter de façon innovante et efficace la dimension humaine du changement dans les organisations, et les problématiques inhérentes. Ce programme vous invite à :
Améliorer la connaissance de vous-même et votre compréhension des organisations et des environnements dans lesquels vous travaillez,
Prendre le temps de réfléchir, d’analyser, d’apprendre et de gérer le changement plus efficacement,
Étudier dans un environnement interculturel avec des participants de 15 nationalités différentes environ,
Rejoindre les réseaux d’anciens élèves d’HEC Paris et d'Oxford Business School ainsi que la communauté des Leaders du Changement.
Le moment n'aurait pu être plus opportun pour engager des conversations courageuses sur le changement. – Marc Thompson
Les objectifs du programme
Le but du programme est de vous amener à :
Développer votre aptitude au raisonnement critique et à la pratique réflective,
Élargir votre répertoire et renforcer votre capacité à déployer diverses approches d’intervention,
Adapter votre management du changement à différents modes de changement,
Gérer des situations nouvelles ou difficiles de façon créative et avec assurance.
Direction académique
Le contenu pédagogique
Sept modules de 4,5 jours, soit à HEC Paris, soit à Oxford
Module 1 : Rethinking change
Paris - Décembre
Module 2 : Self as an instrument in Coaching and Change
Oxford - Janvier
Module 3 : Group dynamics and collaboration
Paris - Mars
Module 4 : Transforming Work
Lieu à confirmer - Mai
Module 5 : Resilience and Failure
Oxford - Juin
Module 6 : Systemic Change
Lieu à confirmer - Septembre
Module 7 : Practicum in Consulting and Coaching for Change
Paris - Avril
Dissertation professionnelle
Pour obtenir le Mastère spécialisé, vous devez réaliser tous les travaux de cours et 6 rédactions, participer aux réunions et activités de votre équipe de formation, soumettre un document sur votre parcours personnel de formation et une dissertation de 20.000 à 30.000 mots. Si vous décidez de ne pas présenter le Mastère spécialisé, vous recevrez un certificat en « Consulting and Coaching for Change » des deux établissements à l’issue du programme.
NOTRE PARTENAIRE
EN SAVOIR
Le programme s'adresse aux :
Cadres passionnés par le changement et prêts à s'engager dans de véritables études, réflexions et analyses du comportement humain dans les organisations.
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PLUS D'INFORMATION SUR LE PROGRAMME
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