Aller au contenu principal
A propos d'HEC A propos d'HEC Faculté et Recherche Faculté et Recherche Grande Ecole
& Masters Grande Ecole
& Masters
Programmes MBA Programmes MBA Programme PhD Programme PhD Executive Education Executive Education Summer School Summer School HEC Online HEC Online
A propos d'HEC En bref En bref Qui sommes-nous ? Qui sommes-nous ? Egalité des chances Egalité des chances Centre Carrières Centre Carrières International International Vie du campus Vie du campus Stories Stories Fondation HEC Fondation HEC Faculté et Recherche À propos À propos Corps professoral Corps professoral Départements Départements Centres Centres Chaires Chaires Knowledge Knowledge Grande Ecole
& Masters
Programme
Grande Ecole Programme
Grande Ecole
MSc International
Finance MSc International
Finance
MS et MSc MS et MSc Programmes
X-HEC Programmes
X-HEC
Doubles Diplômes
en Admission directe Doubles Diplômes
en Admission directe
Visiting students Visiting students Certificats Certificats Vie
Etudiante Vie
Etudiante
Programmes MBA MBA MBA EMBA EMBA TRIUM EMBA TRIUM EMBA Programme PhD Overview Overview HEC Difference HEC Difference Program details Program details Research areas Research areas HEC Community HEC Community Placement Placement Job Market Job Market Admissions Admissions Financing Financing Executive Education Executive Mastères Executive Mastères Certificats Executive Certificats Executive Programmes courts Executive Programmes courts Executive Online Online Executive MBA Executive MBA Formez vos équipes Formez vos équipes Summer School Youth Leadership Initiative Youth Leadership Initiative Summer programs Summer programs Admissions Admissions FAQ FAQ HEC Online En bref En bref Programme diplômant Programme diplômant Certificats Executive Certificats Executive MOOCs MOOCs
Executive Education

Former ses équipes : un investissement dans l’avenir et un moteur de la réussite

Dans un monde qui évolue rapidement, l’une des meilleures façons pour les organisations de se préparer aux défis de demain est d’adopter une culture d’apprentissage à l’échelle de l’entreprise. La formation des équipes permet aux organisations d’acquérir, de partager et d’appliquer des connaissances, et ainsi d’être plus efficaces, d’accroître leur avantage concurrentiel et surtout d’innover.
 

White Paper Front Cover French

La formation continue des collaborateurs est une approche que doivent adopter les dirigeants d’une entreprise, mais aussi tous ses employés. Il s’agit de faire travailler ensemble tous les membres de l’entreprise, ce qui favorise le passage de l’apprentissage individuel à l’apprentissage collectif.

Pour devenir une organisation apprenante et innovante, qui attire et développe les meilleurs talents, les entreprises doivent développer une culture d’apprentissage axée sur la collaboration et l’intelligence collective, et accepter le fait que l’échec fait partie intégrante du processus d’apprentissage.

DEVENIR UNE ORGANISATION APPRENANTE PERFORMANTE

Ce livre blanc s’appuie sur les connaissances et l’expertise de professeurs HEC Paris possédant une vaste expérience de terrain dans le monde des affaires. Ils abordent les domaines clés auxquels les entreprises doivent se concentrer pour devenir des organisations apprenantes performantes et assurer la réussite à long terme:
1.    Le défi du développement de compétences à court et long terme
2.    Accélérer l’innovation et opter pour l’agilité
3.    Favoriser la formation des équipes pour attirer les meilleurs talents
4.    Développer une culture d’apprentissage et une intelligence collective

 

 

 

 

La saisie des données précédées d'une * est obligatoire. L'absence de saisie compromettra votre demande de brochure. Sur la base de votre consentement que vous manifestez en complétant ce formulaire, HEC Paris recueille vos données afin de traiter votre demande de documentation, vous proposer ses formations et en assurer le suivi. Vous bénéficiez d'un droit d'accès, de modification, d'opposition, de suppression, de limitation, de portabilité, et de nous faire part de votre souhait relatif au sort de vos données post-mortem en contactant exed@hec.fr Pour en savoir plus sur la gestion de vos données et de vos droits