WE4G : Dans les coulisses du Women's Forum
“Courage: Bold Move for A Better World” (en français : « Courage : des actions audacieuses pour un monde meilleur ») était le thème de l’édition 2025 du Women’s Forum Global Meeting, un cadre idéal pour mettre à l’honneur des entrepreneures qui font preuve d’audace afin de générer un impact concret. C’est précisément ce type de profils que soutient le programme Women Entrepreneurs 4 Good (WE4G). Lancé en 2021 par le Women’s Forum for the Economy & Society en partenariat avec le HEC Paris Innovation & Entrepreneurship Institute, puis rejoint par Bank of America, Bredin Prat et Rexel, WE4G est un accélérateur engagé qui accompagne des projets entrepreneuriaux en phase de démarrage, portés par des femmes et à fort impact social et environnemental. Chaque année, au mois de novembre, les 10 lauréates du programme ont l’opportunité de présenter leur projet sur la scène internationale du Women’s Forum Global Meeting. Le point d’orgue d’un parcours d’exception, rendu possible grâce aux écosystèmes complémentaires des partenaires. Partons à la découverte du parcours de ces femmes entrepreneures.
Cohorte 2025 : des solutions à impact venues du monde entier
Le WomenEntrepreneurs4Good (WE4G) s’attaque à des freins persistants rencontrés par les entrepreneures, notamment l’accès limité aux financements et aux réseaux. Cet enjeu suscite un intérêt croissant à l’échelle mondiale : en 2025, le programme a reçu plus de 450 candidatures portées par des femmes issues de 58 nationalités différentes. Pour cette édition, plus de 110 projets ont participé à un Startup Sprint intensif de trois jours, combinant accompagnement en étude de marché et Customer Discovery, ainsi qu’un appui à la structuration du modèle économique, aboutissant à la sélection de 10 finalistes. Les lauréates de cette édition portent des solutions innovantes dans des domaines clés tels que la durabilité, la santé, l’éducation et la technologie :
- Cognitii : démocratiser l’éducation spécialisée en combinant intelligence artificielle et expertise humaine. (Inde)
- EcoPulp PH : produire des emballages alimentaires biodégradables à partir d’épluchures de fruits et de feuilles recyclées. (Philippines)
- Femworld Foundation : lutter contre la précarité menstruelle en Inde à travers le projet SAM (Sustainable Affordable Mindful). (Inde)
- Jamii Life : repenser les métiers du soin et concevoir des systèmes de soins fondés sur la dignité et l’équité. (Afrique du Sud)
- Journy : simplifier le partage des données produits pour permettre aux consommateurs de faire des choix durables et de suivre leur impact. (Suède)
- Koaloo.Fi : aider les entreprises à renforcer leur résilience et leur performance ESG en transformant leurs chaînes d’approvisionnement. (France)
- MOBIKLINIC (YoKlinic) : réduire les inégalités d’accès aux soins en Afrique de l’Est grâce à des solutions de santé technologiques et humaines. (Ouganda)
- Pigmentoco : révolutionner l’industrie textile grâce à une technologie de pigments sans eau. (Tunisie)
- Teens Safe Space : créer des environnements numériques sûrs et respectueux de la vie privée pour les jeunes en Europe. (Pays-Bas)
- Soma App : rendre une éducation de qualité accessible à chaque enfant grâce à une plateforme d’apprentissage ludique et pilotée par l’IA. (Kenya)
Une journée de préparation intensive à Station F
Le programme s’est conclu à Paris par une journée de préparation intensive aux pitchs, organisée à Station F le mercredi 5 novembre. Les entrepreneures ont participé à des sessions d’entraînement au pitch animées par des représentants des partenaires clés du programme, parmi lesquels Bank of America, HEC Paris et le Women’s Forum. Cette année, les partenaires étaient répartis dans différentes salles, permettant aux fondatrices de circuler et de présenter leur projet au moins deux fois. Ce format leur a offert des retours variés et des conseils constructifs afin d’affiner leur discours et leur présentation avant la finale du lendemain.
La journée a également été marquée par une visite de Station F et une discussion inspirante avec Dr. Marcelle Laliberté. Les échanges ont porté sur la manière de composer avec les biais pour gagner en légitimité et sur le sentiment d’appartenance dans les écosystèmes de l’innovation, en particulier pour les femmes entrepreneures. Elle a rappelé que, si les biais inconscients font partie du fonctionnement humain et ne peuvent être totalement éliminés, les comprendre (notamment les jugements rapides liés à la perception de la compétence) constitue un levier stratégique clé.
Un enjeu majeur mis en lumière est le biais « prévention / promotion » dans le financement : les femmes sont plus souvent interrogées sur la gestion des risques (prévention), tandis que les hommes le sont sur la croissance et l’avantage concurrentiel (promotion). L’outil clé proposé consiste à transformer les questions de prévention en messages orientés promotion, afin de reprendre la maîtrise du récit. « Ce biais est d’autant plus critique que les entreprises dirigées par des femmes ont 63 % de chances en moins d’obtenir des financements », a souligné Marcelle Laliberté. Enfin, elle a invité les participantes à réfléchir régulièrement à leurs différentes identités, à préserver une place centrale au "soi" (au moins 10 % du temps) dans l’équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle, et à faire preuve de courage et d’empathie pour affronter les défis, qu’ils soient internes ou externes.
Le grand pitch au Women’s Forum Global Meeting
Le 6 novembre 2025 a marqué à la fois l’ouverture officielle du Women’s Forum Global Meeting et l’aboutissement du programme WE4G. Neuf des dix finalistes étaient présentes à Paris pour présenter leurs solutions sur la scène internationale du Women’s Forum Global Meeting, un événement qui a réuni 1 500 participants et 154 intervenants, représentant 25 pays.
Portées par les enseignements de la veille, les neuf finalistes ont pris leur courage à deux mains pour monter sur scène. Elles disposaient de cinq minutes pour convaincre à la fois le public et un jury composé de :
- Juliette Crouzet, Bredin Prat,
- Vanhnary Songvilay, Bank of America Business
- Marzena Silka-Etienne, Rexel
- Sarah Lemaire, Publicis
- Inge Kerkloh-Devif, HEC Paris Innovation & Entrepreneurship Institute
Chaque entrepreneure a expliqué en quoi son projet faisait sens, en partageant sa vision, en s’appuyant sur les données et en démontrant l’impact, la viabilité et le potentiel de déploiement de sa solution.
Les neuf fondatrices ont brillamment relevé l’exercice, mais seules deux d’entre elles ont été récompensées :
- Prix du jury : Cognitii, remis par Inge Kerkloh-Devif (HEC Paris) et Vanessa Songvilay (Bank of America).
- Prix du public : Pigmentoco, remis par Marzena Silka-Etienne (Rexel) et Juliette Crouzet (Bredin Prat).
Félicitations à elles !
La fondatrice de Pigmentoco, Amal Chebbi, a déclaré :
« Je dédie ce moment à mes filles, à ma famille, à mon pays la Tunisie, et à toutes les femmes qui ressentent ce feu intérieur d’innover, de bousculer les règles et de dépasser les limites que le monde tente trop souvent de leur imposer. »
WE4G : une initiative en pleine croissance et la naissance d’une communauté engagée
L’expérience WE4G ne s’est pas arrêtée à l’issue de la compétition de pitch. Le lendemain, le 7 novembre, les neuf lauréates ont été conviées à un petit-déjeuner dédié, sponsorisé par Bank of America et organisé au Ritz. Cet événement a réuni les lauréates 2025, des anciennes participantes ainsi que les partenaires du programme.
À cette occasion, Bank of America a invité les participantes à échanger autour des « actions audacieuses » (de l'anglais "bold moves") ou décisions courageuses récemment prises dans le cadre de leur startup. Ce temps fort a également été marqué par deux annonces clés :
La présentation du rapport d’impact WE4G, qui couvre les quatre promotions du programme. Parmi les principaux enseignements :
- 100 % des répondantes poursuivent leur parcours entrepreneurial ;
- Plus de 200 emplois créés ;
- 61 % des participantes ont levé de nouveaux financements après le programme.
- 5,47 millions d’euros levés auprès d’investisseurs privés.
Ce moment a également été l'occasion d'annonce le lancement du réseau alumni WE4G, qui sera piloté par Anna Vallée, alumna de la première cohorte. HEC Paris accompagnera cette communauté en proposant des événements et des ressources dédiées, tandis que des partenaires comme Bank of America pourront y partager des contenus à forte valeur ajoutée.
