A propos
Les dirigeants issus de minorités bénéficient-ils d’une plus grande clémence en cas de fraude ?
Si les scandales financiers entachent fortement la réputation ainsi que la carrière des directeurs, une étude menée par Georg Wernicke suggère que les sanctions subies par les directeurs issus de minorités seraient plus clémentes. Le professeur en stratégie à HEC Paris développe cette théorie dans The Conversation.