Aller au contenu principal
Picto Article

Articles

Ne cessez jamais de lire, c'est le carburant de l'intelligence humaine.

Ignorer la vulnérabilité peut nuire à tous, y compris à votre entreprise

19 décembre 2025
Octavio Augusto de Barros

En s’appuyant sur les enseignements des professeurs d’HEC Paris, Octavio de Barros, post-doctorant, cartographie comment les entreprises peuvent répondre à la vulnérabilité sans tomber dans le contrôle, la charité ou le silence. 

Derrière les fractures politiques, le vécu au travail

Ce nouveau policy paper montre que la confiance, la reconnaissance et le sentiment d’appartenance au travail influencent les attitudes politiques et permettent de mieux comprendre le soutien aux partis radicaux.

 
 
Yann Algan, Antonin Bergeaud

Tom & Josette : Réinventer la garde d’enfants par les micro-crèches intergénérationnelles

Astrid Parmentier et Pauline Faivre ont cofondé un modèle intergénérationnel de crèches implantées dans des Ehpad pour répondre aux problèmes de place et de recrutement dans les secteurs de la petite enfance et du grand âge.

Comment j’ai affronté les barrières de genre pour créer une marque de soins en Inde

Revita, la start-up de soins de Shalaka Lawrence, ne parle pas seulement de beauté — elle porte un message d’indépendance financière et de transformation des règles établies pour les femmes.

Remplacer ou former : pourquoi les dirigeants doivent résister aux gains de court terme promis par l’IA

Pour David Dupont-Noel, l'IA oblige les dirigeants à faire un choix crucial pour l'avenir du travail : la voie facile de l'automatisation ou garantir que la technologie soit un multiplicateur de sens et pas seulement un outil de productivité. 

Les entrepreneurs recréent les lieux de rencontre

Dans les villes, une nouvelle génération d’entrepreneurs recrée des tiers‑lieux : des espaces civiques inclusifs mêlant travail, culture et vie communautaire, qui ravivent le lien social et stimulent l’innovation.

Les dirigeants peuvent-ils encore s’appuyer sur l’ancien modèle global ?

Alors que la mondialisation se fragmente en nouvelles alliances et en blocs mouvants, les dirigeants doivent repenser les risques, les opportunités et leurs alignements. Pourquoi la carte mentale de la mondialisation ne tient-elle jamais en place ?

10 minutes
Jeremy Ghez

Ce que la dette nous apprend sur l’échange humain

Le livre "Debt: The First 5,000 Years" m’a aidé à comprendre comment l’argent peut aplanir nos relations, et pourquoi une meilleure transparence pourrait remettre de l’humain dans ce que nous achetons et vendons.

5 minutes
Brian Hill

Dare, la newsletter

Chaque mois, les sujets qui comptent et les personnes qui osent.