Executive Education
MUST - Management d’une Unité Stratégique - Paris
MUST - Management d’une Unité Stratégique - Paris
Le programme en bref
Maitriser en tant que dirigeant ou futur dirigeant, membre d’un comité de direction, l’ensemble des outils pour définir et mettre en place la stratégie de sa Business Unit, en prenant en compte les intérêts de toutes les parties prenantes tant internes (collaborateurs et actionnaires) qu’externes (clients, fournisseurs, et environnement naturel et social).
C’est un tronc commun conçu comme un entraînement opérationnel à la fonction de dirigeant.
Certificat executive MUST - Management d’une Unité Stratégique - Paris
Le programme s’adresse aux :
Dirigeants et futurs dirigeants d’unités stratégique et aux directeurs fonctionnels, membres d’un comité de direction (Directeur Commercial, Directeur Marketing, Directeur Financier, DRH, DSI, Directeurs des Opérations….)
*Prix net, HEC Paris n'étant pas assujettie à la TVA. Prix, dates, équipes pédagogiques et contenu des programmes sont susceptibles de changer.
Objectifs du programme
Maitrisez l’analyse stratégique pour élaborer en équipe, au sein de votre comité de direction, la stratégie de votre entreprise.
Développez vos aptitudes de dirigeant par une approche généraliste, transversale et agile du management
Agissez sur vos réseaux de partenaires internes et externes pour améliorer de façon durable la création de valeur de votre entreprise.
PROGRAMME
Composé de 3 modules
- Le diagnostic stratégique et les principales stratégies génériques,
- La recherche de nouvelles opportunités et l’analyse des risques.
- Maîtrise des principaux enjeux financiers, commerciaux et marketing
- Evolution du business model et validation de la stratégie retenue,
- Prise en compte des mutations des marchés notamment avec la révolution digitale et la transition énergétique
- Déclinaison fonctionnelle de la stratégie en particulier au niveau marketing et financier.
- Agir sur son environnement et ses principaux partenaires de la Supply Chain
- Mobiliser le capital humain en interne et en externe
- Définir les principes d’organisation, ses différents modèles, et la gestion des hommes et des talents
Direction académique
Pédagogie
Ce certificat permet de renforce et d’acquérir une approche transversale des différentes fonctions à maîtriser pour diriger ou participer à la direction de sa Business Unit et ce avec une dimension entrepreneuriale permanente.
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