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Quand la politique se retourne contre la diversité

Les professeurs à HEC Paris Matteo Winkler et Marcelle Laliberté analysent le démantèlement des politiques de diversité, d’équité et d’inclusion (DEI) aux États-Unis sous l’administration Trump et ses répercussions sur les droits humains, les entreprises et la démocratie. (Podcast en anglais).

47 minutes
L’essentiel
  • Les décrets qualifiant la DEI de “discriminatoire” marquent un renversement radical des politiques d’égalité.
  • Le langage devient une arme : effacer des termes comme “genre” ou “transgenre” fragilise la protection juridique et la visibilité des minorités.
  • Les entreprises se conforment souvent par crainte ou confusion, même sans obligation légale, révélant la puissance de la pression politique.
  • Le recul de la DEI menace les progrès sociaux et les valeurs démocratiques bien au-delà du contexte américain.

À écouter sur

Matteo Winkler HEC Professor
L’auteur
Prof. Matteo Winkler
Professeur associé - Droit et Fiscalité

Les recherches de Matteo Winkler couvrent plusieurs domaines, allant du droit international public au droit international privé, incluant la résolution des conflits, le droit commercial, le droit d’Internet et le droit de la famille. Il s’est particulièrement intéressé, à travers de nombreuses...

Marcelle LALIBERTE, HEC chief diversity officer
L’auteur
Marcelle Laliberté
HEC Paris Chief DEI Officer

As a Chief DEI Officer, AI & Education Researcher, and thought leader, I focus on embedding equity into technology, policy, and education. My work spans AI governance, gender equity in STEM, and institutional transformation, ensuring innovation is inclusive, ethical, and globally impactful.
 

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